Das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrates: Diese Entscheidungen sind wegweisend

Von |2023-12-18T09:52:41+01:008. Januar 2024|Kategorien: Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Unkategorisiert|

In drei wegweisenden Entscheidungen der Landesarbeitsgerichte und des Bundesarbeitsgerichts wird der Umfang des Mitbestimmungsrechts in den neuen Entwicklungen der Arbeitswelt festgehalten. Auch wenn die Corona-Pandemie in vielen Fällen schnelles Handeln nötig machte, beschäftigten sich die Gerichte mit der Frage der Rechtmäßigkeit. Im Kern geht es um interne Entscheidungsfindungen unter [...]

Rechtliche FAQ zu Corporate Influencer:innen

Von |2023-08-28T09:09:59+02:0028. August 2023|Kategorien: Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Unkategorisiert|

Corporate Influencer:innen sind unternehmenseigene Social Media Content Creator und bewerben online die Produkte und Dienstleistungen ihres Unternehmens. Erfahren Sie hier, auf welche rechtlichen Details Sie ein Auge haben sollten. Was sind Corporate Influencer? Es ist kein Geheimnis, dass das Internet für die meisten Unternehmen die effektivste und flexibelste Plattform [...]

Mitarbeiterbeteiligung: Urteil zur stillen Beteiligung von Arbeitnehmer:innen

Von |2023-08-04T09:52:37+02:009. August 2023|Kategorien: Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Rechtsberatung, Unkategorisiert|

Arbeitgeber:innen sollten sich gerade in Zeiten des akuten Fachkräftebedarfs überlegen, wie sie für Fachkräfte attraktiv sein können. Die Mitarbeiterbeteiligung kann dafür ein geeignetes Mittel sein. Erfahren Sie hier alles, was Sie zum Urteil rund um die stille Mitarbeiterbeteiligung wissen müssen. Was ist Mitarbeiterbeteiligung? International sind Programme zur Gewinnbeteiligung von [...]

Heizungsgesetz bietet finanzielle Unterstützung: Das neue Förderkonzept für den Heizungstausch

Von , und |2023-07-06T16:07:43+02:006. Juli 2023|Kategorien: Allgemein, Arbeitgeber, Arbeitnehmer|

Das Förderkonzept des geplanten Gebäudeenergiegesetzes (GEG) sieht verschiedene Formen der finanziellen Unterstützung vor. Darunter sind Zuschüsse, Kredite und Steuergutschriften. Diese sollen den Heizungstausch für alle Bürger:innen erschwinglicher machen. Hier erfahren Sie alles über die Finanzierungsmöglichkeiten des neuen Heizungsgesetzes. Heizungsgesetz: So fördert die Bundesregierung die Umsetzung Das Konzept besteht aus [...]

Das neue Heizungsgesetz und Fördermöglichkeiten für Wärmepumpen 

Von |2023-06-23T11:27:42+02:0015. Juni 2023|Kategorien: Allgemein, Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Rechtsberatung, Unkategorisiert|

Momentan beherrscht kein anderes Thema die deutsche Medienlandschaft so sehr wie das umstrittene Gebäudeenergiegesetz, oder Heizungsgesetz. Es wird noch dauern, bis das neue Gesetz endgültig steht. Viele Unternehmen stellen sich aber die Frage, wie das neue Gesetz aussehen und ob der deutsche Staat Wärmepumpen fördern wird. Erfahren Sie hier, [...]

Warum Sie eine Scheinselbstständigkeit vermeiden sollten

Von |2023-05-25T14:45:44+02:0023. Mai 2023|Kategorien: Unkategorisiert, Arbeitgeber, Arbeitnehmer, Rechtsberatung|

Im Gegensatz zu einer abhängigen Beschäftigung ist die Ausübung einer selbstständigen Tätigkeit nicht sozialversicherungspflichtig. Die Pflicht zur Zahlung von Beiträgen zur Kranken-, Pflege-, Arbeitslosen- und Rentenversicherung entfällt, da diese an eine abhängige Beschäftigung anknüpft. Arbeitnehmer:innen, die also fremdbestimmte Arbeit leisten, sind nach Auffassung des Gesetzgebers sozial schutzbedürftig und damit [...]

Kompromiss zum Whistleblower-Gesetz: Was Sie als Unternehmer jetzt wissen müssen

Von |2023-05-25T14:46:48+02:009. Mai 2023|Kategorien: Arbeitnehmer, Unkategorisiert|

Das geplante Whistleblower-Gesetz soll Hinweisgeber:innen, die auf Missstände in ihrem Unternehmen oder in Behörden aufmerksam machen, besser vor negativen Folgen schützen. Deutschland setzt damit eine EU-Richtlinie um, die bereits seit Dezember 2021 gilt. Nach langem Streit zwischen Bund und Ländern wurde nun nach internen Informationen von Beteiligten ein Kompromiss [...]

Streit unter Gesellschaftern: So lösen Sie Pattsituationen erfolgreich auf

Von |2023-05-25T14:46:56+02:008. Mai 2023|Kategorien: Unkategorisiert, Allgemein, Arbeitgeber, Arbeitnehmer|

Immer wieder kommt es unter Gesellschafter:innen einer Gesellschaft zu Unstimmigkeiten. Unter bestimmten Umständen kann dies zu sogenannten Deadlocks oder einer Pattsituation führen. Was das bedeutet und wie sich Patt oder Deadlock auflösen lässt, lesen Sie hier. Was ist ein Deadlock? Ein Deadlock oder eine Pattsituation entsteht, wenn Gesellschafter:innen mit [...]

Das Equal Pay-Urteil des Bundesarbeitsgerichts: Entgeltgleichheit sticht Privatautonomie

Von |2023-04-04T15:13:28+02:0024. Februar 2023|Kategorien: Allgemein, Arbeitgeber, Arbeitnehmer|

Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat mit Urteil vom 16.02.2023 (Az. 8 AZR 450/21) entschieden, dass unterschiedlich erfolgreiche Gehaltsverhandlungen kein objektives Differenzierungskriterium für unterschiedlich hohe Vergütungen sind. Was nun?   Dieser Fall liegt dem Equal Pay-Urteil zugrunde Die Klägerin ist seit dem 1. März 2017 als Außendienstmitarbeiterin im Vertrieb eines Unternehmens der [...]

“Corona-Elterngeld” und Kinderbetreuung in der Krise: Rechte & Pflichten der Arbeitnehmer

Von |2023-06-01T14:19:16+02:0021. April 2020|Kategorien: Unkategorisiert, Arbeitnehmer|

Die schrittweise Wiedereröffnung des Einzelhandels ist beschlossen. Doch der Schritt zurück in die Normalität stellt Arbeitnehmer mit Kindern vor Probleme mit der Kinderbetreuung in der Krise. Wir fassen für Sie die rechtliche Lage zusammen. Schließlich öffnen Schulen und Kitas nicht im gleichen Umfang wie Geschäfte. Ab dem dritten Mai [...]

Nach oben